La ayuda estacionaria para niños y adolescentes en la red de ayudas educativas Gerburgis. Buscando sus grupos de vivienda para niños y adolescentes. desde el 1.8.2019 un

DIRECTOR DEL CIRCO (m / w / d)

como sustituto también Educadores / trabajadores sociales (m / w / d) con imaginación, humor y empatía a tiempo completo (39 horas semanales) como gestión de grupos.

Tus tareas delante y detrás del escenario:

  • Te gusta el sandwich Bien, porque usted es la interfaz entre la gerencia divisional y el equipo.
  • La idea está de pie y cae con los artistas: son responsables del liderazgo de los empleados y el desarrollo del personal.
  • Usted tiene el sombrero y asume la responsabilidad de la implementación práctica de nuestros principios pedagógicos.
  • También domesticaron a los leones salvajes: Responsabilidad general del cuidado y la educación de los niños / adolescentes con 9
  • En la prevención de crisis e intervención mantienes la cabeza fría.
  • Y, por supuesto, su audiencia está cerca de su corazón: trabajar con los padres, las oficinas de asistencia social para jóvenes y otras instituciones.

Estos talentos están en demanda:

  • Hacen malabares con confianza con las diferentes tareas y tienen muy buenas habilidades de organización
  • Este no es tu 1, idealmente. Aparición en el 1. Serie. La experiencia en liderar equipos es beneficiosa.
  • Tienes muy buenas habilidades sociales y de comunicación para trabajar con personas.
  • El estrés trae el trabajo suficiente. Traen serenidad, deseo y pasión por el diseño conjunto del grupo residencial como un lugar seguro para vivir para niños y adolescentes.
  • Tienen el sombrero puesto y son seguros y cooperativos al tratar con los padres y las autoridades.
  • El manege te es familiar. Idealmente, usted tiene experiencia en el bienestar de los jóvenes hospitalizados.
  • Si ahora también tiene una calificación adicional en consultoría sistémica, o similar. Quienes estén interesados ​​en la pedagogía de la "Nueva Autoridad", esta es su etapa.

Debido a que no siempre hay aplausos de la audiencia por su esfuerzo, ponemos algo en la tarifa:

  • Una actividad fascinante, apasionante y variada.
  • Entrenamiento por un equipo experimentado.
  • promovemos la iniciativa
  • Posibilidad de formación interna y externa relacionada con la asignatura.
  • Supervisión y asesoramiento colegiado.
  • Compensación de acuerdo con la tarifa de Caritas AVR con asignaciones para trabajo por turnos y fines de semana, pensiones ocupacionales, tiempo de recuperación suficiente y beneficios para empleados de bancos, compañías de seguros y compañías

Su contacto

Para más información por favor contacte al Sr. Borgert, Tel.: 02871/2450231 , disponible. Las solicitudes deben enviarse por correo electrónico a 31.05.2019. personal@caritas-bocholt.de, Los documentos de aplicación inadecuados serán destruidos por nosotros de acuerdo con la Política de privacidad.